Fonterra hat Presseberichten zufolge mehrere neuseeländische Manager als mögliche Kandidaten für einen neuen CEO kontraktiert. Nur einer von ihnen kam ins Nachdenken, sagte am Ende aber wie die anderen ab. Keiner will die Nachfolge des Niederländers Theo Spierings antreten, obwohl das Gehalt mit fast 30 Mio. NZ$ (2001 bis 2017) nicht gerade schlecht bemessen ist. Ganz offenbar sehen neuseeländische Topmanager den Genossenschaftsgedanken kritisch, wenn auf der einen Seite ein maximaler Milchpreis bezahlen und gleichzeitig eine strategische Weiterentwicklung im Weltmarkt erfolgen soll.